网易裁员,给地产人的启示

01

冬天，是一个大规模出产悲剧的季节，但悲剧的种子是在春夏秋就种下的。

资本是一场贯穿四季的风，它能在春天是随风潜入夜，也能在冬天搞出一出千山鸟飞绝万径人踪灭。

而今年的冬天，不仅寒冷来得快，三观尽毁的事来得更快。

虽然不是地产江湖上的事，但这两天我一直关注着「网易裁员，让保安将身患绝症的我赶出公司」这条新闻，本着新闻要求真的精神，我听了这位网易员工「人在塔在」的战斗文章中的两段录音，越听越愤怒，越听越能听到人性中的恶！

有段录音的内容大抵是：

身患绝症的网易员工在医院看病，HR打来电话，以问候病情开头，然后说，有个文件寄给你，需要你签收。

他询问文件内容，HR以“你的主管应该和你沟通过”为由搪塞，从头到尾只语焉不详的说了“单方面解除协议”。

他答，主管从未沟通。

HR继续以同样的话术搪塞，说，派人给你送到医院也行。

在作者多次询问文件内容和不给出医院地址后，HR直接说：“那是不是你拒收？”

他没有回答这个问题，电话中断。

这位HR不顾员工身患绝症还在住院，一心想让他签收的是个什么东西？

不用想，就是所谓的“单方面解除协议”，就是“劳动关系解除送达通知书”。

复杂的法律条文我不列了，大家记住一条就行：劳动关系解除通知书必须要送达员工才可生效，如员工拒收，可视同送达。

然后只要生效了，公司就可以事实解除劳动关系，不给你上保险了。

这条公司的恶犬应该不只一次用这种伎俩了，用一套一套的话术，连哄带挖坑，目的就是造成解除劳动关系的既成事实，在员工还在住院的期间，就惦念着断掉他的社保，这其中就包括了对身患绝症的员工而言，最重要的一颗救命良药：医疗保险。

如果这位网易员工没有选择反抗，没有将这细小的反抗的声音，汇成了一条汹涌的河，这起恶行，就已经是压死骆驼的一块巨石。

我能想到这一年是经济下行的一年，但我永远想不到经济一下行，HR，竟然变成了各大公司的排名前列生产力。

不止是网易，地产江湖同样如此。

02

昨晚，我跟一个在房地产行业做了十六年的HR的朋友王舞吃饭时，她说：“网易裁员风波，别看舆论发酵很大，但是从网易的公关回复而言，站在老板的角度上，自己没有错，主管和HR都没错，就只是手段落后，用法得不对，激烈了些。“

“何止是网易，万科，碧桂园，福晟，泰禾，还有很多很多知名房企，谁不是如此，都在进行内部优化。”

王舞线条优美的嘴角扯起一抹无奈的笑，摇晃着杯中红酒，继续说道：“现在，很多房企都已经下了死命令，也就是必须有人要被淘汰。“

”很简单，对于未来的悲观，本来100亿的货量，突然之间压缩到不足50亿，前期按照100亿配置的人员立马就超标了，大家都很聪明了，甚至在几个月前，上面还组织了各区域的HR负责人参加律师行或者劳动局举办的特训班，专门练习怎么付出最小的代价裁掉最多的人，各种拐着弯，绞尽脑汁的想招儿。“

虽然作为一枚野生地产人，我也知晓这里面的门门道道。

但毕竟不是根正苗红，所以继续追问。

一顿饭之后，我看到了地产HR是如何修炼武功，循序渐渐的打一套威力巨大的可怕裁员组合拳的。

最常用的就是穿上「优化」这件皇帝的新衣，好告诉世人：本TOP公司没有裁员，只是优化员工。

为什么要穿上这件衣服？

很简单，不需要任何赔偿，哪怕你是干了十几年的老员工，优化到你头上的时候，一毛钱都休想拿到。

很多地产人也是上有老下有小，为了一笔钱和公司闹得太僵，自己时间、精力也拖不起，还有可能被人给捅了出去，影响未来的工作着落。

思来想去，觉得不值当，所以就会忍气吞声，成为沉默的大多数。

优化了一部分人之后，就开始实行各种末尾淘汰制度+越来越严重的熬夜加班无收入，实在不行还得加上一招——变相大幅度砍掉你的薪水。

加更多无意义的班，熬更长更寒冷的夜，还他娘的收入跟中国的人口和生育率一样断崖式下跌，许多人无法忍受心理上落差和身体上的疲惫，负气之下，自动走人。

如果还有倔强死扛着不肯撒手的主儿，再下死命令，让人降职转岗。

如果还不束手就擒，拿出更骚的操作伺候：临近年底，强逼员工消化自己的房子，而且还设定了目标：总监6套，经理4套，普通员工每人1套，月底完不成，轻则扣除整年年终奖，重则还没看到年终奖的影子就给直接裁掉了。

没办法，谁让你完不成公司制定的KPL呢？

实在不行，还有终极大招，如同一匿名人士说的那样：收集员工的QQ签名、朋友圈动态，如果出现“此去泉台招旧部，旌旗十万斩阎罗”之类的诗词，就向有关部门举报员工有反动和自杀倾向，借刀杀人，让国家机关制裁你，屡试不爽。

总而言之，就是想尽一切办法，不用给赔偿的将员工给恶心走。

如果员工走了，但发动维权怎么办？

同样也有应对的招式，兵来将挡水来土掩，同意给补偿金，但拖延发放。

就是要让员工来来回回四处奔波，最后求告无路，维权无门，心力交瘁，最终不了了之。

王舞说:“这是一场明里暗里的博弈，只是有些上市公司怕影响股价，兴许会做得会隐性一些，结果都是一样的，当下的房地产从业人员，也真的不易。”

我点了点头，楼市入寒冬，房地产企业的弦和它们令人窒息的债务杠杆一样，一直崩得很紧。

每个人都陷入这种可怕的裁员浪潮当中。

网易事件之所以引爆舆论，实际上，就是整个社会都充斥着巨大的危机感，行情越来越不景气，身体因长期劳累落下的病根，超过三十岁或者三十五岁被迫退休的潜规则等等等等，都让人能在网易员工的真实故事中，找到自己的影子。

好似一只只资本至上里养的猪，战战兢兢的在睡梦中，还没弄清楚状况，就被屠夫拖出来一刀给宰了。

作为一名在江湖上沉浮了十几载的老地产人狗哥，昨夜看到新闻后也是夜不能寐，实在睡不着，狗哥翻身坐起，掏出他最爱的《红楼梦》，恰巧看到一段故事。

大过年的，元宵节下，贾府一大家子人热热闹闹的听凤姐讲笑话。

凤姐说了三个“散了”。

但宝玉与晴雯撕扇子调笑的时候，金钏正泡在冰冷的井水里。

狗哥越想越害怕，整晚都在想一个问题：

毕竟要过年，要吃肉，这把刀明天会不会砍到我的头上了，如果明天被砍的是我，那后天天亮的时候，我会不会跟金钗一样，已经泡在了冰冷的井水里。

而且，现在大多数城市的房价根本没有出现实质性的下跌。

销量也只是略有下滑。

如果只是这样，头部房企就吃不消，要通过这种拙劣的手段来省成本。

那么以后，出现稍微大一点的波动……真是难以设想。

狗哥转头望向窗外，不知道什么时候开始，已经悄无声息的落下了雨夹雪。

不知道眼花还是咋的，狗哥仿佛看到一只麻雀，啪嗒一声，从冰冷的枝丫上掉了下来。

这天，到底啥时候能亮啊？

04

经常看我文章的人，应该知道，我很喜欢讲故事，按照惯例，最后给大家讲一个故事吧。

东西德统一后，法庭审判曾经守卫柏林墙的士兵，原因是他们开枪打死了许多企图翻越柏林墙到西德的东德人。

在法庭讨论有罪无罪时，有名士兵辩解说：“我没有罪，因为我是在执行上级的命令。”

你知道法官怎么说？

法官说：“你是在执行命令，但你为什么不把枪口抬高一公分呢？”

同样，遇到业界行情下跌的时候，裁员无可厚非，但冰雪襟怀，琉璃世界，夜气尚能清如许。

裁员时，能不能手下留情，别再穿着皇帝的新衣，别整那些旁门左道的招呢？

能不能将枪口抬高一公分，不求人情，按劳动法，规规矩矩的走呢？

人不是书中人，喜怒哀乐和悲欢离合，都能白纸黑纸的写得清晰。

书页翻篇何其易，人心修补何其难。

而没有"义"只有“利”的公司，早晚会被蛀虫腐烂，高楼大厦早晚都会倒塌，天道有轮回呢。

来源：三十六楼